维多利亚 — 就业、经济发展及创新厅厅长贝雅丽 (Brenda Bailey)，对于加拿大统计局 (Statistics Canada) 发表的2022年12月份《劳工市场数据》(Labour Force Survey)，发表以下声明：
“在2022年，卑诗省民应对了许多席卷全球的挑战，无论是面对疫情造成的经济影响，还是极端气候变化和全球通货膨胀，去年的就业数据继续表明，只要我们齐心协力应对重大挑战，就会更强大有力。
“卑诗省在2022年排除万难，为省民增加了62,900个新工作岗位。本省失业率维持在接近4.2%的历史最低水平，为全国最低失业率之一。
“在2022年，我们启动了《StrongerBC》经济计划，旨在建立一个能够惠及所有省民的洁净环保经济。这些就业数据表明，尽管面对新的全球不稳定情况，但我们秉持以人为本的方针，继续增加并支援卑诗省内薪酬良好的工作。
去年，四分之三的就业增长是由女性就业推动的，这反映了我们扩展可负担、易获取的托儿服务的工作成果。卑诗省在2022年的就业增长，还受到私营企业和自雇类工作 (+54,700)，以及全职工作 (+45,300) 同比强劲增长的推动。仅在去年12月，卑诗省便增加了16,600个工作岗位。
“在当前全球经济不稳定的情况下，我们的工作重点仍保持不变，继续秉持以人为本的方针，积极支持卑诗省民。
“在目前劳工市场紧张的状况下，卑诗省企业面临着招聘、保留人才并帮助他们发展壮大的重重挑战，我们正在采取具体措施，帮助省民获得竞争未来工作所需的技能。在2022年，我们在医疗保健、科技和早教行业开设了新的培训名额，并推出了改变省民生活的新托儿费用减免措施，使更多父母能够重返职场，而且扩大并加速了受过国际培训的医护人员在卑诗省生活和工作的机会。
“在展望未来时，我们认识到需要大家齐心协力，不能仅靠自己的力量。在卑诗省民的共同努力以及政府对于民众的拨款资助之下，卑诗省经济能够较其他地区更快地从疫情中恢复，这令卑诗省处于有利地位，能够更坚定地应对世界各地将会发生的一切。我们会继续为省民、企业和社区提供支持，因为只有能惠及所有人的经济，才是成功的经济。”
