[加拿大乐活网lahoo.ca 讯]9月6日（周一）是劳工日，BC省长贺谨（John Horgan）与BC省劳工厅长白恩赫（Harry Bains）发表以下劳工日声明：
“在劳工日，我们表扬为我们社会和经济作出贡献的工人，并感谢所有为促进卑诗省以至全世界劳工权利而努力的人士。
“今年已经是我们第二年在新冠疫情影响下的世界庆祝劳工日。尽管这些日子充满了挑战，但是我们一而再地见证卑诗省民跨越这些难关。
“在过去的 17 个月中，医护人员在大流行的前线努力不懈地服务大众。公共交通工人协助省民安全通勤，杂货店职员保持了货架上货品齐备。教师与教学助理正准备迎接学童回到课室；卑诗省的雇主也努力保持工作场所的安全。
“正当我们面对严竣的山火季节时，我亦希望表彰消防员与紧急服务人员的非凡努力，保护了遍及全省的省民与社区。
“自首个劳工日以来已经过了逾一个世纪，尽管我们有所进步，但仍然有很多工作要做。疫情只有令我们再次更新我们的承诺，就是收窄卑诗劳工面对的差距和不平等，因为每个省民都应该享有平等和公平的待遇。
“这是本省史上首次推出‘卑诗制造’的永久有薪病假计划；计划将支援工人在生病时留在家里，包括在疫情大流行期间及之后的永久有薪病假。我们也会确保没有雇员会因接种疫苗缺勤而损失薪金。
“我们致力改革以改善卑诗目前以至远超疫情结束后的工作环境。我们的政府已提高最低薪金至每小时 15.20 元，为全国最高薪地区之一；同时又结束了酒类服务员的歧视性最低工资。我们为临时外劳制定了新的保护措施，并将儿童的一般工作年龄由 12 岁提高到 16 岁。过了近二十年后，我们正在把支援人员带回公共医疗保健系统，令劳动力更加稳定，并为患者提供更佳的护理。
“让省民与雇主的生活更美好，仍然是我们这个劳工日的重点。透过共同合作，我们将令疫情复苏后的社会更公平、平等及安全，且惠及每一个省民。
