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在美国主流社会打工的华人 做高管常有白人不服气

2020-09-08 |作者: | 来源:

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据美国《侨报》报道,在美国“主流社会”打工往往是融入社会的一条捷径,可各族裔的人群在一起工作又难免会有误解、隔阂与偏见。然而,由于各人的境遇不同,以及处理事务的方法不同,有些人则可平顺地与周围环境融为一体,而另有些人则常会遭遇一些不快。

  华裔副馆长常被误认为是白人的手下

  钱琳娜是纽约市皇后区图书馆前任馆长,并创办了“全美华人图书馆员协会”,是一位热心公益事业的共和党人。

  钱琳娜早年从台湾到美国求学,毕业后即进入纽约市皇后区图书馆工作,一直到前几年才刚从该馆荣誉退休。谈及这些年在美的生活,她说只要愿意努力,并付出努力,就算是成功。相较于白人而言,黄种人融入美国社会是更难的事情。比如说,在党派的选择上,白人更倾向于党派的归属,但华人则更愿意选华人。她自己的看法是应该选贤选能,不要造成社区分裂。

  钱琳娜特别提到犹太人从政的突出成就,认为华人不能只是选择理工专业,从事理工方面的工作,更应该做领导人,包括所在公司的领导人、社区的领导人甚至是更高层级的领导人。如何实现这一点呢?钱琳娜指出,华人的下一代应该更多选择学法律,从而用专业知识帮助需要帮助的人;而且华人社团应该鼓励愿意从政的华人,为这些愿意从政的华人提供支持,一旦华人能够成为政治人物,就可以帮助更多的人。

  当记者问及钱琳娜,她的女性身份对她担任图书馆馆长有没有帮助时,她坦言没有任何帮助,因为美国人心中有根深蒂固的观念白人男性的地位级别更高。比如,有读者就会把她的白人馆员同事误认为是管理人员,而认为她是一名普通馆员。从这一点来看,她尤其强调华人必须学会做领导,而且应该有更多好的机制,帮助培养训练更多的华人成为各行各业的领导人物。

本文发布于: 2012-12-17 00:45
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