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安大略省秋季经济报告重点盘点

【加拿大乐活网(lahoo.ca)亚瑟编译】目前安大略省公布秋季经济报告,下面我们来盘点一下这份报告的要点。
1.为鼓励员工人数不超过100人的小企聘用15至29岁年轻雇员,这类企业每雇用一名合资格员工,安大略省政府将于其入职及任职满6个月时,向雇主分别发放各1,000元津贴
       2.安大略省学徒训练抵税措施将以安大略省政府发放补助金取代,当学徒完成第一及第二级学徒资历后,雇主可获2,500加元补助金;当完成第三及第四级学徒资历后,雇主再获3,500加元;当学徒完成训练获得证书后,雇主将可获4,700加元学徒训练补助金适用于所有现行的合资格税务抵免行业,同时涵盖发型师、厨师、园艺园林技师、烘焙师及设备维修师等5个附加新范畴

     3.安大略省政府进行初步法律修订,容许9间原住民学院升格为专上学院,未来可提供学位或文凭课程省府将与原住民社群合作,并且透过成立信托基金注资8,500万元,解决多年来受水银污染的English-Wabigoon河流水质问题

    4.2017年的安大略省实际本地生产总值(Real GDP)增长为2.8%,较首季预算案预期增长2.3%理想,预期本财政年度的净债务对本地生产总值(net debt-to-GDP)比率将跌至37.3%,预期2019至2020年的债务息率,将由现时约120亿加元升至133亿加元,房屋市场于首季预算案后开始放缓,安大略省政府土地转让税(land transfer tax)收入减少约3亿加元

本文发布于: 2017-11-15 07:46
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