[加拿大乐活网lahoo.ca 伊一撰稿] 安省政府近期发布了他们对于医疗保健系统规划的下一阶段，以保证现在的医疗系统可以更好地面对可能在未来几个月出现的呼吸道疾病高峰期。
“释放”更多的床位
据 CP24 报道，这次规划的重点是“医疗保健系统的稳定和恢复”，包括增加医护人员和腾出更多病床，这将有助于减轻医疗系统的负担。
图源：Narcity Toronto
这份在周四发布的文件中写道，一般来说秋季和冬季是呼吸道疾病病例的高峰期，这将会给急诊科，医院和包括长期护理在内的医疗保健系统带来压力，此外今年还会受到 Omicron 的影响。
为了减轻系统的压力，以及为可能出现的病例激增做好准备，安省政府准备转移一部分在医院等待被送去长期护理院的老年患者到建在不同社区的替代住所中，直到他们的目标护理院有空闲的位置。
这项新政策预计可以在前六个月腾出 250 张病床，同时政府也表示，这项新政策也会伴随一些“强制性规定”来确保患者能够与亲人保持密切联系，并且不会产生额外费用。
长期护理部部长卡兰德拉（Paul Calandra）对于这项政策补充道，这将确保患者能够在适当的环境中接受护理，尤其是对于一些病人来说，虽然医生认为他们不需要再住院，但他们仍然不能回家，因为他们需要额外的护理。
他还解释道，他们并不会强迫患者离开议员，但协调员会和老年患者以及他们的家人进行谈话。
安省政府上一次将还未治愈的住院病人转移到长期护理院是在 2021 年 4 月的第三波大流行期间，在他们对《紧急情况管理和民事保护法》的修订中，也意味着他们可以在未经患者同意的情况下转移患者。
此外，为 COVID-19 隔离而预留的长期护理床位也会在夏末之前投入使用，这预计将会在六个月内腾出 1000 张床位。
这项规划的重点在于释放更多床位，而不是创造更多新的床位。
图源：CTV News
增加更多卫生保健工作者
政府还承诺将会为安省的医疗系统增加多达 6,000 名医护人员，为此政府将暂时承担国际培训和退休护士的考试，申请以及注册费用，帮助他们减少财务上的压力，节省约 1,500 元。
但是卫生部长琼斯（Sylvia Jones）仍然回避了关于第 124 号法案的问题，这项法案将公共部门工作人员（包括护士）的工资增长限定在每年 1%。
