据Global news 报道，加拿大联邦就业及社会发展部部长帕蒂·海杜（Patty Hajdu ）今天（9月18日）宣布，联邦政府正在推出一项计划，为加拿大年轻人提供为期四个月的带薪实习岗位，帮助他们在技能工种（skilled trades）领域开启职业生涯。
图自：Global news
该计划定于2027年初正式启动，面向有意向积累技术工种在岗实操经验的加拿大青年群体。联邦政府将在未来五年内，为该项目投入总计8.8亿加元资金。
据了解，本次资金投入是加拿大联邦自由党在春季经济声明中，承诺的80亿加元技术工种发展专项财政资金的重要组成部分。
海杜表示：“我们助力更多加拿大青年投身技术工种行业，为他们打通优质就业通道。这类技能岗位，将为加拿大住房建设、基础设施搭建及各类重大项目建设提供核心人力支撑。”
她补充说明，顺利完成学徒培训、并取得合格红印（Red Seal）技术工种认证的从业者，可于今年秋季晚些时候申请5000加元的结业奖金。
加拿大就业及社会发展部明确，2025年4月1日及之后取得相关认证的技术从业者，同样符合该奖金申领条件。
除此之外，加拿大将于今年秋季晚些时候上线全新项目“加拿大学徒建设服务（Build Canada Apprenticeship Service）”，精准对接求职人群与提供学徒岗位的中小企业，搭建就业招聘桥梁。
参与该项目、提供学徒岗位的企业，最高可申领10000加元的政府招聘扶持拨款。
海杜同时公布了学徒培训补助金（Apprenticeship Training Grant）政策。该补助将于2027年春季落地生效，针对参与强制性课堂技术培训的学徒，每周提供400加元专项补贴，该补贴可与就业保险（Employment Insurance）待遇叠加享受。
她透露，联邦政府目前正与各省及地区洽谈双边合作协议，计划划拨20亿加元联邦专项资金，用于扩大职前学徒培训、技术技能培训的覆盖范围与可及性。
据联邦政府数据测算，2024年至2033年期间，加拿大技术工种岗位缺口将超140万个，人才缺口需求迫切。
信息源：Global news
