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加拿大企业薪资补助延续至9月!BC省企业主仍然叫苦

2021-05-12 |作者: | 来源:365温哥华家园

  
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加拿大作为一个移民国家,以经济发达、生活安定著称,很多朋友移民加拿大之后都在本地发展了自己的事业。很多事业的发展从自雇做起,如果盈利高的话,很多人都会选择注册公司来避免直接缴纳高额的个人所得税

其实在加拿大,98%的企业都是小型企业,政府对小型企业的优惠也相对比较多。以BC省为例,前50万的企业主动收入的优惠税率仅为11%,而最高的个人税率为53.5%这样一对比的话,企业的低税率实在是太有诱惑了。
以温哥华的地产经纪张先生为例,近几年以来房价不断上涨,张先生的地产生意也是蒸蒸日上。正如很多地产经纪一样,张先生也有自己的个人地产经纪公司PREC,这样做的好处就是可以享受小型企业的低税率,以达到减税和延税的作用。如果把利润直接发放给个人,还需要缴纳个人税(BC省最高53.5%),因此张先生选择只给自己发放基本生活费作为工资,更多的资金留在公司里享受低税率。
那么如何可以在低税率的情况下,直接使用公司的留存利润呢?
其实这是每一位企业家都在寻求答案的问题
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除此以外,很多企业家同样需要考虑的是企业资产的传承。如果不做任何规划的话,很有可能就要面临“生时富有死时穷”,辛辛苦苦积累的财富,最后只给爱的人留下一小部分,为政府打了一辈子工,为他们养懒人、养难民。相信这是每位企业家都不愿看到的。
遗产传承方面有很多巧妙的规划方案,很多目光敏锐企业主其实一直在用使用不同的金融工具,最终的收益可以相差一倍多!那他们都是如何做到的呢?

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