29岁的印度留学生Kanika Maheshwari从2020年来到加拿大安省的Brampton学习商业管理专业。她的梦想是有一天能开一家珠宝店。
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毕业后,她一直在一家物流公司担任销售主管。她跟从事贸易工作的丈夫在加拿大成家,过着平和的生活,两人都在为她的珠宝店攒钱。但Maheshwari表示,她的梦想现在面临着一个风险。
因为她的工签将于8月份到期,虽然她早就提出了永久居民的申请,但由于移民通道中的综合打分系统(CRS)的分数太高,导致她一直没有收到邀请。
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Maheshwari的母亲两年前去世了,家里的经济重担一下子落到了她的身上。她的丈夫持有配偶签证,这意味着如果她离开,她的丈夫也必须回到印度。
“因为焦虑,我整晚都睡不着,仿佛坠落到一个巨大的地狱。”她说,现在距离签证到期只有三个月了,无论是学习法语还是转换职业都不太现实。
“如果我必须回去,我在四年里所做的一切——包括我的事业、花费的很多钱。都将是一种浪费,一切都失去了!”Maheshwari说。
一位移民顾问表示,这是因为分数较高的永居申请者人数创下了历史新高。他们通过漫长且昂贵的申请流程获得了更多分数,但最终也无法保证会成功。
加拿大2022年受理了43万份永久居民申请,创下历史新高。
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要知道,CRS是加拿大移民局(IRCC)使用的打分系统,根据年龄、教育、英语水平、工作经验等因素对申请永久居留权的移民进行评分。每隔两周,IRCC就会进行一次抽签,分数较高的申请人将被邀请提交文件,以获得永久居留权。
据IRCC网站称,自今年1月以来,普通类别的分数平均超过540分。
移民顾问Manan Gupta表示:“这个数字太高了,而且非常罕见。”举个例子,一名25岁的单身申请人,拥有加拿大学士学位、一年全职加拿大工作经验、以及英语测试拿到最高分,最终分数仅474。再加上一年全职工作经验,分数升高至499。
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也就是说,大多数拥有三年工作经验(工签时间拿满)的人都没有达到目前的门槛。Gupta担心,这将导致数十万工人离开加拿大。
特定类别获得移民优先权
自去年7月移民部长Marc Miller上任以来,移民政策发生了一系列变化。其中一个是到2026年将新的永久居民数量目标维持在近50万。
其中,有六个优先类别可以填补劳动力短缺:STEM、农业、医疗保健、运输、贸易和法语。
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但是,加拿大招收的国际学生的情况跟该国劳动力短缺的情况并不相符。根据对联邦数据的分析,2018年至2023年间,加拿大招收了近80万名商科专业的学生,医疗保健专业仅有11.3万,贸易专业仅有3.6万。
“对于那些在加拿大度过了5、6年青春的人,现在他们被告知必须回家乡重新开始。加拿大正在对他们关闭大门。这令人进退两难。”Gupta说。Gupta说,他亲眼所见越来越多人花费数万加元来提高分数,聘请移民律师来获得省提名计划等移民资格……
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