在科技界工作了23年后，前Facebook和微软高管Philip Su感到疲倦和麻木。为了换一种生活体验，他竟然去申请做了一名快递搬运工！
Su辞去了首席执行官的工作，开始在亚马逊最繁忙的季节为其做11小时的仓库轮班。根据他的描述，严格的时间表和艰苦的体力劳动，帮助他摆脱了抑郁症。
Su毕业于斯坦福大学，在西雅图生活了大概20多年，一直从事科技类的工作，他曾是Facebook和微软的高管，工作履历完全是世界顶尖人才的样子。
但是多年来，Su一直在与季节性抑郁症作斗争。 “我根本没有睡过好觉，感觉非常沮丧。我决定离开，专注于养病。”
“但在失业了六到八个月后，我实际上最终感觉更糟。我有时直到中午甚至下午2点才下床，我真的很沮丧。”
在此之后，他发现自己真正需要的是一些规律作息，比如按时起床，做一些运动。
他决定申请一份在亚马逊仓库做快递搬运的工作，至于为什么选择亚马逊，也是有原因的。
“除了作为亚马逊的客户有25年之久外，我对机器人化以及它对我们的社会和未来工作的影响感到好奇。我一直相信，机器人将使我们所有人失去工作。”
Su说： “2021年11月，我申请在当地的仓库工作，这也是亚马逊在西雅图的旗舰店。我得到了这份工作。”
“入职第一天，我得到了一个冷热敷，某种运动饮料，一个印有亚马逊微笑的口罩，以及一份止痛药。”
要知道，在此之前，Su的入职礼物要比这惊艳的多，微软给了短袖和连帽衫之类的东西，Facebook直接发了iPhone Plus和MacBook Pro。
开始新工作后，Su发现了很多有趣的事情： “在这里我从未见过我的经理，也没有人知道我的名字。我最常被叫的名字是彼得，而我的名字是菲利普。”
Su说： “仓库里几乎每一个水平面都贴着定制的贴纸，上面写着： ‘请勿坐’。即使是团队领导也没有椅子。我不明白为什么即使是一个用电脑工作的人都没有椅子。”
“在感恩节的时候，有六个经理站在前门，当我们通过气球拱门走进去时，他们会摇动着塑料拍子，播放着砰砰的音乐。这就像进入一个盛大的赛事一样，你觉得自己很英勇，就像，哇，我们要做这个伟大的事情。”
一切都让人兴奋，直到这一天。Su的手麻了，从手腕到手指都有刺痛。他被告知得了肌腱炎。医生让他两周内不要举起超过10磅的东西。
值得一提的是，Su说： “在我离开工作后的大约两周内，身体症状消失了。”
不过这份工作最让Su惊喜的是，他真的摆脱了抑郁。
Su说： “我每天走28,000步，举起的包裹加起来6吨，这是很艰苦的锻炼。”
“我也喜欢这种简单性。在我所做的白领工作中，总是有无穷无尽的工作要做，没有硬性的截止时间。在仓库里，当你的班结束时，你可以直接离开。”
“我也从来不需要做决定，有人告诉我每天要做什么。工作内容也无需动脑。从来没有决策的压力。我可以在晚上睡觉时不去想工作的事。”
不过，现在Su提出了一个疑虑，那就是：要不要把这段工作经验写进简历呢？面试官看到一会儿是科技巨头CEO，一会是搬运工，会不会很疑惑？
你觉得呢？
