近日，关于“商汤科技三名高管年薪11.92亿”的消息引发了行业热议。流传的年薪统计显示，商汤科技董事会执行主席、执行董事、行政总裁徐立的年薪为5.12亿，商汤科技执行董事及首席科学家王晓刚的年薪为3.75亿，商汤科技执行董事及董事会秘书徐冰的年薪为3.05亿。
做商汤科技的高管真的这么赚钱吗？21世纪经济报道记者通过查询商汤科技向港交所递交的招股书发现，外界对于“年薪”可能存在一些误解。
根据招股书，截至2021年6月30日止六个月，徐立的薪酬总计为5.12亿元，王晓刚的薪酬总计3.75亿元，徐冰的薪酬总计为3.05亿元。
从数据来看，这和外界流传的“年薪”数据是吻合的，甚至不是年薪，而是半年薪。但实际上，这里的薪酬和外界理解的“年薪”存在一些差异。
据记者了解，商汤科技高管的薪酬组成包括薪金及工资、酌情花红、以股份为基础的薪酬开支、社会保障成本、住房福利及雇员福利等。
导致三位高管薪酬高达11.92亿元的原因，是因为“以股份为基础的薪酬开支”的增加，这相当于公司给予高管的股份奖励，招股书显示，2021年上半年，徐立、王晓刚、徐冰三人该部分的收入分别为5.1亿元、3.73亿元和3.03亿元。
2020年，徐立、王晓刚、徐冰三人的薪酬总计分别为3.56亿元、1.62亿元、1.61亿元，其中亦包括“以股份为基础的薪酬开支”，分别为3.53亿元、1.58亿元、1.58亿元。
2019年，除了徐立有733.2万元的股票奖励外，王晓刚和徐冰均没有，所以三人的薪酬总计分别为1070.6万元、343.3万元和176.4万元。
2018年，徐立、王晓刚、徐冰三人的薪酬总计则分别为389.1万元、251.9万元，872.7万元。
所以，如果要说商汤科技三位高管今年的薪酬，甚至只是半年的薪酬就高达11.92亿，也无可非议，但需要明确的是，这并不是常态化的薪酬水平。
事实上，在很多公司上市之前，都会给予高管大额的股份奖励，更何况徐立、王晓刚、徐冰三人作为商汤科技的联合创始人，他们持有公司的股权都不多。
招股书显示，徐立持有的A类股票占比0.9%，王晓刚持有的A类股票占比0.73%，徐冰持有的A类股票占比0.33%。此外，徐立、王晓刚、徐冰三人还通过SenseTalent分别持有商汤565,386,529股、302,140,143股、252,236,581股B类股票。
